Las políticas de ausencia establecen los días libres de tus empleados.

Por defecto habrá una política Basic ya configurada, puedes modificarla o crear tantas como necesites.

Para qué una política de ausencia sea efectiva, tendrás que asignarla a las preferencias del perfil de un empleado. Por defecto, el sistema asignará la política de ausencias Basic, para modificarla, simplemente seleccionala y edita los datos según tus necesidades.

En caso de que selecciones la opción de Días naturales, se tendrán en cuenta los días festivos y fines de semana como posibles días de ausencia.

Una vez configuradas las políticas tendrás que determinar los tipos de ausencias disponibles. Por defecto hay 4 ya configurados: vacaciones, enfermedades, paternidad y enfermedad de un familiar. Los puedes editar cómo más te conviene, pero solamente los podrás eliminar si no hay vinculada ninguna ausencia ya pedida.

Al seleccionar si cuenta por el Ratio de ausencia o no, estableces si este tipo de ausencia se calcula en tus KPI de ausentismo laboral o no.